一種高等教育專業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整預(yù)警系統(tǒng)及預(yù)警方法
【技術(shù)領(lǐng)域】
[0001] 本發(fā)明涉及一種高等教育專業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整預(yù)警系統(tǒng)及預(yù)警方法，屬于有關(guān)教育學科 專業(yè)的數(shù)據(jù)采集和數(shù)據(jù)綜合信息處理的技術(shù)領(lǐng)域。 技術(shù)背景
[0002] 隨著經(jīng)濟和科技的發(fā)展，經(jīng)濟結(jié)構(gòu)、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、社會結(jié)構(gòu)和勞動力結(jié)構(gòu)等都在變 化，尤其經(jīng)濟發(fā)展水平和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)模式的變化對專業(yè)人才提出了新的要求，因此，專業(yè)設(shè)置 與學科建設(shè)必須同市場經(jīng)濟和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)變化相適應(yīng)，以產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整為需要，進行現(xiàn)有學 科和專業(yè)重新規(guī)劃和調(diào)整，是否保持原有規(guī)模，還是擴大或減小規(guī)模，使學科專業(yè)結(jié)構(gòu)與社 會發(fā)展需要最大程度的吻合，解決人才培養(yǎng)上既供大于求又供不應(yīng)求的結(jié)構(gòu)性失調(diào)問題。 目前，對于專業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整的方法，一般都是從社會科學的角度出發(fā)，結(jié)合教育統(tǒng)計年 鑒、招生和就業(yè)數(shù)據(jù)、網(wǎng)絡(luò)上關(guān)于專業(yè)數(shù)據(jù)和專業(yè)教育評估，還有教育部和教育廳出臺的學 科專業(yè)動態(tài)調(diào)整機制指導(dǎo)意見，但僅僅分析當前高校學科專業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整中存在的問題，但 缺少從自然科學的角度建立專業(yè)結(jié)構(gòu)動態(tài)調(diào)整預(yù)警系統(tǒng)及預(yù)警方法，參考來源不同的有關(guān) 專業(yè)的數(shù)據(jù)，尤其結(jié)合網(wǎng)絡(luò)新媒體下的有關(guān)專業(yè)結(jié)構(gòu)的數(shù)據(jù)，設(shè)計多元數(shù)據(jù)下的濾波估計 處理的專業(yè)結(jié)構(gòu)預(yù)警方法。

【發(fā)明內(nèi)容】

[0003] 本發(fā)明的目的在于采集不同來源的有關(guān)專業(yè)的招生、就業(yè)、求職和需求分析的數(shù) 據(jù)，進行卡爾曼濾波融合估計，設(shè)計一種多元數(shù)據(jù)的專業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整預(yù)警系統(tǒng)及預(yù)警方法。
[0004] 專業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整預(yù)警系統(tǒng)主要包括有關(guān)專業(yè)的數(shù)據(jù)采集單元、數(shù)據(jù)篩選存儲單元和 數(shù)據(jù)融合處理單元三部分，另外還有專業(yè)調(diào)整預(yù)警信息顯示模塊。
[0005] 數(shù)據(jù)采集單元采用一種機架式高性能計算機集群，包含若干個節(jié)點，其中有計算 節(jié)點、胖節(jié)點、管理節(jié)點，每個節(jié)點為一臺高性能計算機或服務(wù)器，把計算節(jié)點作為數(shù)據(jù)采 集和可信評估節(jié)點，胖結(jié)點作為數(shù)據(jù)儲存節(jié)點，按可信程度級別存儲，管理節(jié)點作為數(shù)據(jù)融 合濾波估計處理節(jié)點。
[0006] 由于本系統(tǒng)無實時性要求，2萬億次浮點運算/秒以上的計算處理速度能夠滿足 系統(tǒng)計算能力，這個是根據(jù)網(wǎng)絡(luò)采集到的數(shù)據(jù)信息條數(shù)來選擇處理的速度。
[0007] 網(wǎng)絡(luò)采用雙千兆以太網(wǎng)，滿足節(jié)點對網(wǎng)絡(luò)數(shù)據(jù)的采集通道暢通。
[0008] 數(shù)據(jù)采集單元采集的數(shù)據(jù)包括就業(yè)、招生數(shù)據(jù)、教育年鑒統(tǒng)計數(shù)據(jù)等官方公布的 數(shù)據(jù)；網(wǎng)絡(luò)求職和招聘數(shù)據(jù)、新媒體上的有關(guān)就業(yè)數(shù)據(jù)、一些國家政策和國際戰(zhàn)略對專業(yè)的 需求分析數(shù)據(jù)。
[0009] 數(shù)據(jù)采集采用百度極速搜索，從百度網(wǎng)頁搜索，百度新聞搜索，百度貼吧，百度微 博，谷歌搜索，有道搜索，Bing搜索，CNTV，Jike搜索，盤古搜索，奇虎搜索，新浪博客，新浪 新聞，搜狗搜索，搜搜搜索，天涯搜索，問問搜索，雅虎搜索等這些搜索引擎中抓取符合關(guān)鍵 詞要求的招聘和就業(yè)的發(fā)帖信息。
[0010] 根據(jù)關(guān)鍵詞批量導(dǎo)入進行搜索，同時設(shè)置標題提取包含不包含條件，使采集結(jié)果 更加準確。
[0011] 為了節(jié)省存儲空間和減少計算量，對采集的數(shù)據(jù)進行可信度評估，對評估較低的 數(shù)據(jù)或者不確定性數(shù)據(jù)，直接進行丟棄處理。
[0012] 教育年鑒統(tǒng)計數(shù)據(jù)來源每年的各省的教育統(tǒng)計年鑒，采用分專業(yè)分析統(tǒng)計招生和 就業(yè)數(shù)據(jù)的差值心，如果差值較大，則需要調(diào)整。
[0013] 招生就業(yè)數(shù)據(jù)由各招生和就業(yè)辦提供數(shù)據(jù)，如果沒有，可從網(wǎng)上搜索獲得，計算招 生數(shù)據(jù)&和就業(yè)數(shù)據(jù)之間的差值^，代表每年的招生人數(shù)和就業(yè)人數(shù)差值，其值越大，越 需要調(diào)整。
[0014] 由于各招生、就業(yè)辦和教育年鑒統(tǒng)計數(shù)據(jù)就有一定的相似性，因為教育統(tǒng)計年鑒 數(shù)據(jù)很大程度上來源各招生和就業(yè)辦的數(shù)據(jù)，計算招生與就業(yè)的差值為木心+4七>， <和*2為可調(diào)系數(shù)，把該數(shù)據(jù)作為統(tǒng)計數(shù)據(jù)。
[0015] 一些國家政策和國際戰(zhàn)略對專業(yè)需求數(shù)據(jù)可從網(wǎng)上搜索獲得，通過發(fā)展規(guī)模評估 可得就業(yè)崗位* T/，可看作是的誤差。
[0016] 通過新媒體數(shù)據(jù)一一網(wǎng)絡(luò)、微博、微信、朋友圈、QQ群、社區(qū)等采集招生和就業(yè)（求 職）數(shù)據(jù)，計算之間的差值&，把該數(shù)據(jù)作為測量數(shù)據(jù)。
[0017] 通過經(jīng)濟發(fā)展速度和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的變化，進行人才需求分析，可提供某專業(yè)的就業(yè) 崗位4，可看作是A的誤差。
[0018] 數(shù)據(jù)篩選存儲單元包括數(shù)據(jù)對數(shù)據(jù)真實性進行評估，尤其對網(wǎng)絡(luò)數(shù)據(jù)的可信度進 行評估。
[0019] 對網(wǎng)絡(luò)信息可信度評估： 1)對采集的就業(yè)和招聘網(wǎng)絡(luò)數(shù)據(jù)的載體一一網(wǎng)站，是否屬于專業(yè)網(wǎng)絡(luò)、數(shù)據(jù)更新程度， 網(wǎng)絡(luò)管理員是否及時管理等，設(shè)可信系數(shù)為《。
[0020] 2)對采集的就業(yè)和招聘網(wǎng)絡(luò)數(shù)據(jù)的來源一一發(fā)布者，是否包括聯(lián)系地址和聯(lián)系電 話、崗位需求等，設(shè)可信系數(shù)為辦。
[0021] 3)對于發(fā)布的招聘和就業(yè)數(shù)據(jù)可根據(jù)網(wǎng)絡(luò)評論、跟帖內(nèi)容和轉(zhuǎn)載次數(shù)進行確定， 還可以進行關(guān)聯(lián)度分析，如果以往發(fā)布的信息都是真實的，可信度較高，設(shè)信系數(shù)為c。
[0022] 就業(yè)和招聘的網(wǎng)絡(luò)數(shù)據(jù)可信度奐=? + & + =，缺項可信度降低，1)和2)為主要可 信項。
[0023] 設(shè)統(tǒng)計數(shù)據(jù)可信度誤差為a和測量數(shù)據(jù)可信度誤差為彡。
[0024] 由于有關(guān)專業(yè)的數(shù)據(jù)在變化，必然會導(dǎo)致專業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整系統(tǒng)的變化，通過對采集 的有關(guān)專業(yè)數(shù)據(jù)的變異程度來評估專業(yè)結(jié)構(gòu)是否調(diào)整程度，由于系統(tǒng)實時性要求較低，對 于計算有了充足的時間，為評估準確，盡可能多的采集數(shù)據(jù)，進而對采集的數(shù)據(jù)進行可信度 評估：把統(tǒng)計數(shù)據(jù)作為系統(tǒng)數(shù)據(jù)，把采集網(wǎng)絡(luò)、新媒體數(shù)據(jù)作為測量數(shù)據(jù)，根據(jù)統(tǒng)計數(shù)據(jù)的 可信度誤差和測量數(shù)據(jù)的可信度誤差，采用Kalman濾波估計進行專業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整評估，如果 評估出的差值大，則說明需要調(diào)整，根據(jù)差值的正負來調(diào)整擴大還是減小招生規(guī)模，為此設(shè) 計一種利用采集數(shù)據(jù)的變異程度的進行專業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整評估預(yù)警方法。
[0025] 如果沒有統(tǒng)計數(shù)據(jù)，則利用網(wǎng)絡(luò)數(shù)據(jù)和新媒體數(shù)據(jù)來預(yù)測專業(yè)結(jié)構(gòu)。
[0026] 專業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整評估方法：由于產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、經(jīng)濟和社會的分工變化，必然引起采集節(jié) 點數(shù)據(jù)的變化，數(shù)據(jù)每次變化的大小及這些變化的和代表變化的程度，