針對移動數(shù)據(jù)終端的人力資源工作系統(tǒng)的制作方法
【專利摘要】本專利申請公開了針對移動數(shù)據(jù)終端的人力資源工作系統(tǒng)，包括用戶服務(wù)器以及與其通過移動通信網(wǎng)絡(luò)連接的多個用戶端，所述用戶服務(wù)器包含了用戶數(shù)據(jù)管理模塊，該用戶服務(wù)器連接有人力資源工作系統(tǒng)；所述用戶服務(wù)器的內(nèi)存儲器為DDR4內(nèi)存儲器；具有較高的數(shù)據(jù)吞吐速度的。
【專利說明】
針對移動數(shù)據(jù)終端的人力資源工作系統(tǒng)
技術(shù)領(lǐng)域
[0001]本實用新型涉及管理系統(tǒng)領(lǐng)域，具體涉及一種針對移動數(shù)據(jù)終端的人力資源工作系統(tǒng)。
【背景技術(shù)】
[0002]隨著移動互聯(lián)網(wǎng)的普及，人們越來越多的通過移動終端來完成工作任務(wù)，人力資源工作就是其中之一。隨著移動終端數(shù)量的增減，以及移動互聯(lián)網(wǎng)所提供服務(wù)的不斷進(jìn)步，針對移動數(shù)據(jù)終端的人力資源工作系統(tǒng)所要完成的接受、傳輸以及運算任務(wù)日益繁重，現(xiàn)有的系統(tǒng)由于采用的服務(wù)器性能有限，在接入的移動數(shù)據(jù)終端過多，數(shù)據(jù)流量過大時會出現(xiàn)服務(wù)器緩存不足導(dǎo)致對于單個移動數(shù)據(jù)終端的數(shù)據(jù)吞吐速度下降的問題。
【實用新型內(nèi)容】
[0003]針對以上提出的問題，本實用新型提供了一種具有高的數(shù)據(jù)吞吐速度的針對移動數(shù)據(jù)終端的人力資源工作系統(tǒng)。
[0004]本方案中的針對移動數(shù)據(jù)終端的人力資源工作系統(tǒng)，包括用戶服務(wù)器以及與其通過移動通信網(wǎng)絡(luò)連接的多個用戶端，所述客戶端上設(shè)有攝像頭和指紋識別裝置，所述用戶服務(wù)器包含了用戶數(shù)據(jù)管理模塊，管理員通過確認(rèn)用戶發(fā)來的面部圖像數(shù)據(jù)或指紋數(shù)據(jù)，給予用戶登錄權(quán)限;該用戶服務(wù)器還連接有人力資源工作子系統(tǒng)；所述用戶服務(wù)器的內(nèi)存儲器為DDR4內(nèi)存儲器。
[0005]優(yōu)選的是，所述無線網(wǎng)絡(luò)為4G移動數(shù)據(jù)通信網(wǎng)絡(luò)。
[0006]優(yōu)選的是，所述客戶端至少包括兩個不同權(quán)限的客戶端。
[0007]優(yōu)選的是，所述用戶存儲器包含有第三方用戶數(shù)據(jù)模塊。
[0008]優(yōu)選的是，所述第三方用戶數(shù)據(jù)模塊通過4G移動數(shù)據(jù)通信網(wǎng)絡(luò)與第三方用戶數(shù)據(jù)庫連接。
[0009]有益效果:
[0010]本實用新型中的針對移動數(shù)據(jù)終端的人力資源工作系統(tǒng)，可從移動數(shù)據(jù)端通過高速的4G移動數(shù)據(jù)通信網(wǎng)絡(luò)以至少兩種不同的權(quán)限登錄，擁有不同權(quán)限的移動數(shù)據(jù)終端可通過連接服務(wù)器訪問人力資源工作子系統(tǒng)；管理員通過確認(rèn)用戶發(fā)來的，使用移動數(shù)據(jù)端上攝像頭拍攝的面部圖像數(shù)據(jù)，或是移動數(shù)據(jù)端上的指紋采集器采集的指紋信息，分配用戶的登錄權(quán)限；用戶登錄時在用戶登錄時不僅可以通過已保存在用戶數(shù)據(jù)管理模塊內(nèi)的資料進(jìn)行驗證，還可通過第三方用戶數(shù)據(jù)模塊連接第三方用戶數(shù)據(jù)庫以得到驗證信息進(jìn)行登錄；由于用戶服務(wù)器的內(nèi)存儲器為DDR4存儲器，其超過一般內(nèi)存儲器的存儲速率(理論速度為DDR3內(nèi)存儲器的兩倍)保證了在接入的移動數(shù)據(jù)終端過多時，用戶服務(wù)器仍能保持對于單個移動數(shù)據(jù)終端的數(shù)據(jù)吞吐量不至于下降，或下降過多。
【附圖說明】
[0011]圖1為本實用新型實施例針對移動數(shù)據(jù)終端的人力資源工作系統(tǒng)的總體框圖。
【具體實施方式】
[0012]下面通過【具體實施方式】對本實用新型作進(jìn)一步詳細(xì)的說明:
[0013]實施例針對移動數(shù)據(jù)終端的人力資源工作系統(tǒng)基本如附圖1所示:
[0014]本實施例中的針對移動數(shù)據(jù)終端的人力資源工作系統(tǒng)，包括用戶服務(wù)器以及與其通過4G移動數(shù)據(jù)通信網(wǎng)絡(luò)連接的多個移動數(shù)據(jù)終端，移動數(shù)據(jù)終端內(nèi)置有中央處理器，輸入設(shè)備和顯示設(shè)備，還裝有攝像頭和指紋識別裝置;企業(yè)用戶和求職人員用戶分別以不同的權(quán)限登錄到中心工作處理器上。管理員通過確認(rèn)用戶發(fā)來的，使用移動數(shù)據(jù)端上攝像頭拍攝的面部圖像數(shù)據(jù)，或是移動數(shù)據(jù)端上的指紋采集器采集的指紋信息，分配用戶的登錄權(quán)限；用戶可使用自己留在用戶服務(wù)器內(nèi)的資料登錄，還可以通過第三方用戶數(shù)據(jù)授權(quán)(如QQ，新浪微薄，微信等)的方式登錄。當(dāng)用戶登錄到用戶服務(wù)器上后便可以訪問與之連接人力資源工作子系統(tǒng)。求職人員用戶可以對自己的個人簡歷進(jìn)行修改或投遞，也可以查詢自己是否受聘或收到受聘邀請，還可對企業(yè)的資料和招聘崗位進(jìn)行查詢；企業(yè)用戶可對其自己的企業(yè)資料和招聘崗位進(jìn)行編輯，也能查看求職者遞送的簡歷，以及根據(jù)自身需要查詢相關(guān)人才并向人才發(fā)出就職要請。用戶服務(wù)器內(nèi)安裝為DDR4存儲器能保證了在接入的移動數(shù)據(jù)終端過多時，用戶服務(wù)器任能保持對于單個移動數(shù)據(jù)終端的數(shù)據(jù)吞吐量不至于下降，或下降過多。
[0015]本實施里中對于數(shù)據(jù)的查詢和處理采用的是MsSQL數(shù)據(jù)庫，該數(shù)據(jù)庫的應(yīng)用已十分普遍，為現(xiàn)有技術(shù)，在此不再贅述。所述的用戶服務(wù)器和人力資源工作子系統(tǒng)之間傳輸數(shù)據(jù)的接口采用SATAII接口。數(shù)據(jù)終端的攝像頭、指紋識別裝置、輸入和顯示設(shè)備為觸摸顯示屏為現(xiàn)有技術(shù)，在此也不做贅述。
[0016]以上所述的僅是本實用新型的實施例，方案中公知的具體結(jié)構(gòu)及特性等常識在此未作過多描述。應(yīng)當(dāng)指出，對于本領(lǐng)域的技術(shù)人員來說，在不脫離本實用新型結(jié)構(gòu)的前提下，還可以作出若干變形和改進(jìn)，這些也應(yīng)該視為本實用新型的保護(hù)范圍，這些都不會影響本實用新型實施的效果和專利的實用性。本申請要求的保護(hù)范圍應(yīng)當(dāng)以其權(quán)利要求的內(nèi)容為準(zhǔn)，說明書中的【具體實施方式】等記載可以用于解釋權(quán)利要求的內(nèi)容。
【主權(quán)項】
1.針對移動數(shù)據(jù)終端的人力資源工作系統(tǒng)，其特征在于，包括用戶服務(wù)器以及與其通過移動通信網(wǎng)絡(luò)連接的多個用戶端，所述用戶端上設(shè)有攝像頭和指紋識別裝置;所述用戶服務(wù)器包含用戶數(shù)據(jù)管理模塊，該用戶服務(wù)器連接有人力資源工作子系統(tǒng);所述用戶服務(wù)器的內(nèi)存儲器為DDR4內(nèi)存儲器。2.根據(jù)權(quán)利要求1所述的針對移動數(shù)據(jù)終端的人力資源工作系統(tǒng)，其特征在于:所述無線網(wǎng)絡(luò)可以為4G移動數(shù)據(jù)通信網(wǎng)絡(luò)。3.根據(jù)權(quán)利要求2所述的針對移動數(shù)據(jù)終端的人力資源工作系統(tǒng)，其特征在于:所述客戶端至少包括兩個不同權(quán)限的客戶端。4.根據(jù)權(quán)利要求3所述的針對移動數(shù)據(jù)終端的人力資源工作系統(tǒng)，其特征在于:所述用戶存儲器包含有第三方用戶數(shù)據(jù)模塊。5.根據(jù)權(quán)利要求4所述的針對移動數(shù)據(jù)終端的人力資源工作系統(tǒng)，其特征在于:所述第三方用戶數(shù)據(jù)模塊通過4G移動數(shù)據(jù)通信網(wǎng)絡(luò)與第三方用戶數(shù)據(jù)庫連接。
【文檔編號】G06Q10/06GK205453760SQ201521044785
【公開日】2016年8月10日
【申請日】2015年12月15日
【發(fā)明人】李建軍
【申請人】重慶市智匯人才開發(fā)有限公司