本實用新型涉及通信領(lǐng)域，尤其涉及一種測試任務分派系統(tǒng)。

背景技術(shù)：

任何一種產(chǎn)品在研發(fā)的過程中都需要做大量的實驗，而在實驗過程中會產(chǎn)生大量的數(shù)據(jù)，然而長期以來沒有專門的技術(shù)手段來管理實驗的過程和數(shù)據(jù)，并通過科學的管理方法來進行分派任務，這給管理帶來了巨大的挑戰(zhàn)?，F(xiàn)有技術(shù)中缺少有效的實驗數(shù)據(jù)管理系統(tǒng)的支撐，與實驗相關(guān)的工作還停留在手工工作狀態(tài)，數(shù)據(jù)統(tǒng)計困難，使管理者很難實時知道當前正在做哪些實驗，實驗進行的狀態(tài)如何，哪些人參與了哪些實驗項目，實驗任務如何具體分派，無法實現(xiàn)測試中心的多級項目管理，項目流程模塊固化管理，不能將測試設備測試人員和測試過程中使用的輔料信息進行有機的關(guān)聯(lián)，并且不能維護標準測試時間，指導編制計劃時清楚每天的工作量是否飽和，無法確認測試中心特別關(guān)注每個子項目測試實現(xiàn)標準時間、人員占標準時間，不能將測試人員可同時進行多項測試實驗，測試人員每天標準工作時間與每天委托單聯(lián)系起來進行管理。

實驗大多具有很強的專業(yè)性，根據(jù)產(chǎn)品的不同，專業(yè)的不同，實驗數(shù)據(jù)的管理需求和應用有很大的差異，需要針對實驗的專業(yè)性和多樣性進行差異化的管理。實驗數(shù)據(jù)既有結(jié)構(gòu)化數(shù)據(jù)，也有非結(jié)構(gòu)化數(shù)據(jù)，而且隨著采集設備的不同，非結(jié)構(gòu)化數(shù)據(jù)的格式也是千差萬別，管理這些數(shù)據(jù)是一個難題，實驗過程產(chǎn)生的數(shù)據(jù)包括設備采集的原始數(shù)據(jù)、預處理數(shù)據(jù)、分析報告等都是非常重要的數(shù)據(jù)，因為沒有實驗數(shù)據(jù)管理系統(tǒng)的支撐，這些數(shù)據(jù)往往散放在實驗者個人計算機上，很容易丟失，其主要原因是數(shù)據(jù)沒有集中存放和管理，使管理人員、設計人員和實驗人員無法查詢實驗數(shù)據(jù)、實驗報告，也使得重用以前的實驗成果變得很困難，更加不利于實驗測試任務的分派，導致實驗過程效率低下，效果不佳，影響了整體實驗的進度和結(jié)果，因此，亟需一種新的技術(shù)手段，以解決上述問題。

技術(shù)實現(xiàn)要素：

有鑒于此，本實用新型提供一種測試任務分派系統(tǒng)，以解決上述問題。

本實用新型提供的一種測試任務分派系統(tǒng)，包括信息采集裝置、服務器、傳輸裝置和用于接收派工信息的終端設備，所述信息采集裝置包括用于采集測試人員信息的人員信息采集模塊和用于采集樣件信息和設備信息的設備信息采集模塊；

所述信息采集裝置的輸出端通過傳輸裝置與服務器的輸入端連接，所述服務器與終端設備連接。

進一步，所述人員信息采集模塊包括指紋采集單元、指紋識別單元和指紋考勤單元，所述指紋采集單元的輸出端與指紋識別單元的輸入端連接，所述指紋識別單元的輸出端與指紋考勤單元的輸入端連接。

進一步，所述設備信息采集模塊包括設置于樣件和/或設備上的用于表示樣件和/或設備的身份信息的電子標簽和用于識別所述電子標簽的讀取單元，所述讀取單元的輸出端通過傳輸裝置與服務器連接。

進一步，所述終端設備設置有測試結(jié)果記錄模塊，所述服務器設置有測試結(jié)果判別模塊和自動派工模塊，所述測試結(jié)果判別模塊與自動派工模塊連接，用于根據(jù)測試結(jié)果進行派工。

進一步，所述傳輸裝置為無線傳輸模塊，所述無線傳輸模塊包括GPRS模塊、3G模塊或4G模塊。

進一步，所述終端設備為移動終端，所述移動終端包括微控制單元、輸入單元和顯示單元，所述輸入單元和顯示單元分別與微控制單元連接，所述為控制單元與服務器連接。

進一步，所述終端設備還包括用于測試任務時間超過項目計劃最后完成時間時進行報警的報警單元，所述報警單元與為控制單元連接連接。

進一步，所述服務器還包括用于進行權(quán)限管理的鑒權(quán)服務器。

本實用新型的有益效果：本實用新型中的測試任務分派系統(tǒng)，通過信息采集裝置采集測試人員信息、樣件信息和設備信息，并通過服務器進行派工，對實驗任務分派進行規(guī)范化管理，建立了數(shù)字化實驗數(shù)據(jù)化管理平臺，確保了實驗數(shù)據(jù)的安全性、真實性、完整性、一致性和可追溯性，實現(xiàn)了實驗數(shù)據(jù)的統(tǒng)一管理，提高了任務派工效率，提高了實驗的整體質(zhì)量，減少了重復試驗，大大降低了企業(yè)的實驗研制成本，實現(xiàn)了約束性排產(chǎn)。

附圖說明

下面結(jié)合附圖和實施例對本實用新型作進一步描述：

圖1是本實用新型的原理示意圖。

具體實施方式

下面結(jié)合附圖和實施例對本實用新型作進一步描述：圖1是本實用新型的原理示意圖。

如圖1所示，本實施例中的測試任務分派系統(tǒng)，包括信息采集裝置、服務器、傳輸裝置和用于接收派工信息的終端設備，所述信息采集裝置包括用于采集測試人員信息的人員信息采集模塊和用于采集樣件信息和設備信息的設備信息采集模塊；所述信息采集裝置的輸出端通過傳輸裝置與服務器的輸入端連接，所述服務器與終端設備連接。

在本實施例中，將實驗項目計劃管理與制造過程管理進行了有效的給合,編制項目計劃時能清淅設備使用情況、人員信息，通過信息采集裝置，系統(tǒng)服務器根據(jù)項目計劃、設備信息、人員信息、樣件信息、輔料信息準時的下達任務單，通過終端設備每個測試人員可以根據(jù)任務單進行有條不紊的實驗測試任務，最終完成整體的實驗過程。通過本申請中的方法可以在合理的時間下達合理的任務，通達大量的測試實驗總結(jié)修改定標準時間、完善實驗流程、形成測試數(shù)據(jù)庫、知識庫、系統(tǒng)自動撰寫實驗報告。

在本實施例中，人員信息采集模塊包括指紋采集單元、指紋識別單元和指紋考勤單元，所述指紋采集單元的輸出端與指紋識別單元的輸入端連接，所述指紋識別單元的輸出端與指紋考勤單元的輸入端連接，人員信息采集模塊可以采用指紋考勤機，將指紋考勤機與服務器相互連接，獲取測試人員的信息，測試人員信息包括身份信息、指紋信息和排班信息，通過測試人員的指紋考勤情況和實驗的工作量，動態(tài)分派實驗測試任務；所述設備信息包括設備識別信息、設備是否占檢信息和設備維護信息。測試人員的身份信息可以對所有員工進行統(tǒng)一編制員工編碼，通過系統(tǒng)錄入員工編碼、員工名稱、部門、學歷、入廠日期、身份證、家庭地址等信息，通過考勤終端設備采集員工指紋，存儲考勤終端，管理人員可以根據(jù)測試工作量統(tǒng)一安排員工一段日期值班情況(白班或夜班)；員工每天上班前通過指紋考勤機自動采集員工每天工作實際情況，考勤機與測試中心管理系統(tǒng)數(shù)據(jù)庫直連，員工每打一次指紋時，自動寫入測試中心管理系統(tǒng)數(shù)據(jù)庫中。通過以上方法，每天統(tǒng)計員工實際考勤情況，為項目任務下達提供時人員維束提供依據(jù)。

在本實施例中，設備信息采集模塊包括設置于樣件和/或設備上的用于表示樣件和/或設備的身份信息的電子標簽和用于識別所述電子標簽的讀取單元，所述讀取單元的輸出端通過傳輸裝置與服務器連接，通過對設備進行相應的編碼，設備信息包括設備入廠檢驗、粘貼條碼，條碼內(nèi)容包含設備序號、型號、購買日期、廠家等信息，以及設備是否占檢，設備維護信息包括是否超過保養(yǎng)期、核查是否通過等信息，通過電子標簽和讀寫器將上述所有信息統(tǒng)一在測試管理系統(tǒng)中登記入庫。

在本實施例中，終端設備設置有測試結(jié)果記錄模塊，所述服務器設置有測試結(jié)果判別模塊和自動派工模塊，測試結(jié)果判別模塊和自動派工模塊可以采用CPU，F(xiàn)PGA或其他可以實現(xiàn)上述功能的芯片，測試結(jié)果記錄模塊可以通過輸入單元進行輸入，或通過其他方式進行記錄，將所有的測試結(jié)果統(tǒng)一保存至測試記錄模塊中，便于日后對試驗的整個過程進行把控，測試結(jié)果判別模塊與自動派工模塊連接，用于根據(jù)測試結(jié)果進行派工，傳輸裝置為無線傳輸模塊，所述無線傳輸模塊包括GPRS模塊、3G模塊或4G模塊，終端設備為移動終端，所述移動終端包括微控制單元、輸入單元和顯示單元，輸入單元可以采用單獨的輸入設備，如鍵盤等，也可以采用將顯示模塊與記錄模塊相結(jié)合的觸摸屏，所述輸入單元和顯示單元分別與微控制單元連接，所述微控制單元與服務器連接，終端設備還包括用于測試任務時間超過項目計劃最后完成時間時進行報警的報警單元，所述報警單元與為控制單元連接連接，在本實施例中，服務器通過測試任務模擬解算確定項目測試完成時間，優(yōu)選地，測試任務模擬解算可以包括順序解算和倒序解算，所述順序解算包括將測試任務劃分為若干個子項目，統(tǒng)計可并行測試的子項目，確定測試任務的起始時間，根據(jù)每個子項目的標準測試時間以及每日允許的最大測試時長，獲取測試任務的完成時間；所述倒序解算包括將測試任務劃分為若干個子項目，統(tǒng)計可并行測試的子項目，確定測試任務的完成時間，根據(jù)每個子項目的測試時間以及每日允許的最大測試時長，反推獲取測試任務的起始時間。例如，假設共7個測試子項目，子項目2、子項目3可并行測試，其它子項目只能串行測試，每天測試工作時間為7小時，總測試14小時，需要2天才能測完。順序解算過程包括:例如開始日期為2016年6月1日上午8:00開始，子項目1測試完成為11點(測試3小時),子項目2、子項目3并行，可同時從11點開始，最大的測試時間為子項目4的開始測試日期，若當開安排子項目4則會超過7小時，需第二天開始；第二天2016年6月2日上午8:00開始子項目4測試，結(jié)束時間11點；子項目5開始時間11點，結(jié)束時間12點；子項目6開始時間13:00(中午休息1小時)，16：00結(jié)束；子項目7開始時間16:00,結(jié)束時間17:00；倒算解算包括：最后一天2016年6月2號下班前完成子項目7測試，倒推子項目6、子項目5、子項目4、子項目3、子項目1開始結(jié)束時間。在本實施例中，根據(jù)設備信息優(yōu)先選擇歷史累計空閑時間短的設備進行測試，同時將測試人員按優(yōu)先級排序，根據(jù)測試任務按優(yōu)先級順序選擇測試員，若樣件已入庫，則進行派工，若樣件未入庫，則中止進行派工，并發(fā)出報警，例如任務委托1、委托2各需3小時測試時間，按項目任務優(yōu)先級解算原則，假設先解算委托單1：

委托任務1解算原則：①可用設備A\B\C,判斷設備A\B\C是否可用，若可用，則取設備歷史累計空閑多少的設備(部分設備每天工作時間為7小時，只安排白班測試；部分設備工作24小時，可安排夜班測試)，設備A\B\C空閑都為7小時，任取一臺設備A滿足測試要求；②可用測試人員A\B\C\D\E\F,判斷人員的當天考勤信息，其中人員E\F請假，滿足要求的只有測試人員A\B\C\D,取A\B\C\D每個人員空閑都為7小時，按優(yōu)先級取人員A\B測試；③判斷樣件是否入庫，若已入庫滿足條件，未入庫，此委托單無效，不能系統(tǒng)自動派工，系統(tǒng)發(fā)出報警，提示相關(guān)人員處理，并提示會造成延期的計劃。

設備、人員、樣件都滿足條件，委托任務1自動派工，測試人員A\B各占3小時，設備A耗用3小時。

委托任務2解算原則：①可用設備A\B\C,判斷設備A\B\C是否可用，若可用，則取設備歷史累計空閑多少的設備(部分設備每天工作時間為7小時，只安排白班測試；部分設備工作24小時，可安排夜班測試)，設備A(空閑4小時)\B(空閑4小時)\C(空閑7小時)，任取設備B滿足測試要求；②可用測試人員A\B\C\D\E\F,判斷人員的當天考勤信息，其中人員E\F請假，滿足要求的只有測試人員A(空閑4小時)\B(空閑4小時)\C(空閑7小時)\D(空閑7小時),按優(yōu)先級取人員C測試；③判斷樣件是否入庫，若已入庫滿足條件，未入庫，此委托單無效，不能系統(tǒng)自動派工，系統(tǒng)發(fā)出報警，提示相關(guān)人員處理，并提示會造成延期的計劃，也可以將判斷樣件放在第一步進行判斷。

設備、人員、樣件都滿足條件，委托任務2自動派工，測試人員C占3小時，設備B耗用3小時。

其它委托任務依次類推，測試人員不能超過當天測試標準時間，設備不能超過當天的測試時間，樣件必須入庫為最基本原則，否則系統(tǒng)報警提示需人工干預處理(或加班、或延期)，根據(jù)項目計劃的緊急程度或緊急插單情況，更改測試任務優(yōu)先級，若測試任務時間超過項目計劃最后完成時間，則自動報警，上述方法只是為了說明本實施例而列舉的一種優(yōu)選的方式，本實用新型所要保護的也并非是對其方法的改進，起特定的結(jié)構(gòu)及其連接關(guān)系才是本實用新型的核心內(nèi)容。

在本實施例中，還包括對設備進行點檢，根據(jù)點檢周期自動獲取點檢計劃表，并通過移動終端對點檢人員進行點檢計劃提示，對可以量化的點檢項次根據(jù)預先設置的閾值自動判斷設備是否合格；對不能量化的點檢項次采用人工判斷是否合格，若設備任意點檢項次不合格，則觸發(fā)維修流程并將設備凍結(jié)，直至其符合標準，根據(jù)派工生成測試委托單，測試人員通過移動終端掃描所述測試委托單，發(fā)送測試任務開始信息，待測試結(jié)束后通過移動終端記錄測試結(jié)果，若測試結(jié)果為不合格，自動觸發(fā)重新派工，并進行多次反復實驗測試，記錄并上傳測試原始數(shù)據(jù)以及歷次實驗測試數(shù)據(jù)。根據(jù)測試子項目的完成情況，自動生成測試報告，通過所述測試報告分析每臺設備的使用效率、每個測試人員的工作效率和項目總體進度的完成效率。

在本實施例中，移動終端可以采用裝有相應APP程序的智能手機，通過智能手機中的APP提示核查人員當天核查計劃；根據(jù)核查計劃，暫凍結(jié)設備，核查人員錄入或設備采集點檢項次，能量化的項次系統(tǒng)自動判斷是否合格，不能量化的項次人工判斷是否合格；若核查設備任意一項次不合格，則系統(tǒng)觸發(fā)維修流程，此設備被凍結(jié)，直到符合標準才能使用；若全部合格，系統(tǒng)自動解凍設備，是任務派工最基礎(chǔ)條件。不合格項目系統(tǒng)自動觸發(fā)質(zhì)量告票，用戶填寫相關(guān)質(zhì)量信息，上傳維修日志。每測試小組主任查看測試計劃，當前小組的測試設備情況、人員信息情況、已下達任務完成情況；根據(jù)項目計劃的緊急情況或緊急插單情況，更改測試任務優(yōu)先級，安排測試任務時間，原則上不能超過項目計劃最后完成日期，否則系統(tǒng)自動報警，提示引起其它項目延期信息。小組組長接受當天的任務、歷史已接受的測試任務是否完成、完成情況等信息；根據(jù)子項目的標準測試時間、測試資格人員(當天是否考勤上班)，設備信息，樣件是否入庫，輔料庫存是否夠用信息，系統(tǒng)自動派工，在本實施例中，根據(jù)測試委托單，可以采用智能手機通過相應的APP程序掃描開始測試，測試結(jié)束后掃描條碼錄入測試結(jié)果，若不合格，需填寫質(zhì)量告票信息；對于測試不合格子項目，系統(tǒng)自動觸發(fā)重派工任務單，需測試人員多次反復測試；測試人員上傳測試原始數(shù)據(jù)或與測試設備聯(lián)網(wǎng)自動讀取測試原始數(shù)據(jù)，根據(jù)測試子項目測試完成情況，返倒項目計劃完成情況、實驗目標完成情況；根據(jù)實驗目標報告要求，系統(tǒng)自動讀取部分數(shù)據(jù)撰寫測試報告；這樣就可以實現(xiàn)分析每臺設備使用效率、每個測試人員的工作效率，以及項目進度完成效率。

在本實施例中，服務器還包括用于進行權(quán)限管理的鑒權(quán)服務器，對測試人員進行權(quán)限管理，通過權(quán)限管理控制不同職能的測試人員查看與其相關(guān)的測試任務，領(lǐng)導組可查看所有項目節(jié)點數(shù)據(jù)，項目進度儀表盤顯示，項目報告。通過異常報警顯示可逐層展開，追溯到原始的測試數(shù)據(jù)。例如：可以按照職能將所有人員分成項目計劃組、任務下達組、測試組、質(zhì)量組、設備組、樣件管理組、費用結(jié)算組和信息管理組等不同的組別，項目計劃組可根據(jù)項目總綱編制計劃，提交審批。任務下達組只能查看本組項目計劃，安排本小組的測試數(shù)據(jù)。測試組只能查看本人的測試任務，上傳本次測試記錄。質(zhì)量組根據(jù)測試結(jié)果錄入質(zhì)量告票。設備組只能管理已授權(quán)的設備登記、點檢、保養(yǎng)、核查。樣件管理組只能管理樣件收貨、入庫、領(lǐng)料、退庫、返回所有數(shù)據(jù)。費用結(jié)算組根據(jù)測試過程管理，系統(tǒng)自動計算結(jié)算報表。信息管理組處理各組的權(quán)限，個別人的交叉權(quán)限，可根據(jù)員工崗位不同設置不同的權(quán)限，使各自崗位的人員只能查看、操作本崗位數(shù)據(jù)，通過權(quán)限管理實現(xiàn)了統(tǒng)一的角色管理。

最后說明的是，以上實施例僅用以說明本實用新型的技術(shù)方案而非限制，盡管參照較佳實施例對本實用新型進行了詳細說明，本領(lǐng)域的普通技術(shù)人員應當理解，可以對本實用新型的技術(shù)方案進行修改或者等同替換，而不脫離本實用新型技術(shù)方案的宗旨和范圍，其均應涵蓋在本實用新型的權(quán)利要求范圍當中。